Зарплата: Договорная
Место работы: г Москва, Духовской пер, д 17
Работа в офисе, Полный день, 8 часов в день
Необходимый опыт: 1-3 года
Требуемые навыки:
Подробнее о задачах:
— Рекрутинг. Размещение вакансий на работных площадках и проактивный поиск кандидатов, первичный скоринг, коммуникация с соискателями, организация собеседований.
— Сопровождение онбординга. Для новых сотрудников у нас разработан план онбординга, рассчитанный на 3 месяца. Нужно курировать новичков на этом пути, а также поддерживать актуальной базу знаний.
— Поздравления сотрудников с важными датами. Покупка подарков на дни рождения и годовщины в компании, сопровождение программы лояльности Рассвету.
— Помощь в организации наших легендарных корпоративов.
— Оргвопросы, связанные с кадровыми документами сотрудников. Подписание трудовых договоров, NDA, заявлений на отпуск и вот это все.
— Помощь в курировании PR-акселератора.
— Забота об офисе и его обитателях. У нас есть классный уютный офис, где мы не только работаем, но и проводим митапы и вечеринки. Задача — заботиться об офисе и тех, кто там работает. Хозяйская рука приветствуется — даем карт-бланш на выбор вкусностей, покупку цветов и ковров на стены, заказ кальяна и закупку винишка по пятницам.
Мы ожидаем, что:
У тебя есть опыт работы в HR не менее 1 года.
Умеешь и любишь менеджерить процессы, выстраивать систему и собирать регламенты и чек-листы, управлять HR-проектами и не боишься делегировать.
Ты живешь в Москве (это важно!) и будешь появляться в офисе минимум 2 раза в неделю.
Ты классный, эмпатичный и просто любишь людей :)
С нас:
— Четко описанные гайды и регламенты работы — и вместе с этим максимум свободы в принятии решений.
— Возможность придумывать и запускать собственные проекты (когда-нибудь благодаря тебе мы запустим карту диванов Рассвета!).
— Работа с 10 до 19, круглогодично свежие фрукты, полезные снеки, отличная кофемашина и крутая атмосфера в неоновом офисе в м. Тульская.
2024-04-19