Р-Пак
Менеджер по подбору персонала
Зарплата:
40 000 – 80 000 ₽/мес на руки
Работа из дома,
Полный день,
8 часов в день
Необходимый опыт:
До 1 года
Требуемые навыки:
- HR-менеджер
- Рекрутер
- Подбор персонала
- Рекрутмент
Подробнее о вакансии
Перед тобой будут стоять задачи:
- Качественно закрывать вакансии производственного направления, как специалистов так и руководящий состав (помощник главного инженера, начальник производства, бухгалтерия, финансы, ассистенты руководителя, продажи);
- Проводить оценку кандидатов на sofr/hard скилы;
- Снимать спрос с заказчика, оперативно пересматривать подбор;
- Формировать кадровый резерв;
- Составлять отчет для формирования воронки и совместный анализ.
Уважаемые соискатели, в сопроводительном письме необходимо указывать инструменты, которые применяли в точечном подборе на предыдущих местах работы!
Кто нам нужен:
- Кандидат с опытом в массовом и точечном подборе от 1,5 лет;
- Профессионал, нацеленный на результат, имеющий успешный опыт работы не только с работными сайтами, но и иными ресурсами;
- Инициативный, активный, проявляющий интерес к работе;
- Позитивный, коммуникабельный, дисциплинированный, опыт активных звонков;
- Приветствуется умение делать хантинг.
Условия:
- Конкурентная заработная плата (фикс - 40000 руб.+ kpi, средний доход от 50000 руб.)/или 30 000 руб за выход кандидата
- Предоставляем доступ к НН, авито и иным источникам, если требуется;
- Удаленный формат работы;
- Оформление по договору ГПХ/самозанятый.
В сопроводительном письме укажите вакансии, которые успешно закрывали!
2023-03-23