Менеджер по персоналу

Обязанности:

• -поиск/оформление приема/перемещения/увольнения работников в рамках ТК РФ;
• - формирование, своевременное внесение изменений, аудит и восстановление личных дел работников;
• - внесение изменений в штатное расписание, оформление соответствующих кадровых документов;
• - ведение, хранение трудовых книжек;
• - формирование приказов на отпуск, контроль остатков отпусков за предыдущие периоды;
• - оформление трудовых договоров с работниками, формирование соглашений к ним;
• - формирование локально-нормативных актов, приказов по основной деятельности;
• - оформление листов временной нетрудоспособности работников;
• ведение базы сотрудников
• подбор персонала;

Требования:

• Высшее, неполное высшее образование;
• Профессиональные курсы/семинары повышения квалификации по кадровому делопроизводству приветствуются;
• Опыт ведения кадрового делопроизводства приветствуется;
• Умение работать в системе многозадачности;
• Внимательность;
• Отличное знание ТК РФ, ведения кадрового администрирования;
• Уверенный пользователь 1С;
• Исполнительность, внимательность к деталям, аккуратность в ведении документации, ответственность, грамотность, работоспособность, активная жизненная позиция, умение налаживать контакт с различной категорией персонала;
• Развитые коммуникативные навыки, вежливость, тактичность, доброжелательность.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы: пятидневка с 09.00 до 18.00
• Офис в 15-ти минутах ходьбы от ст. м. "Чернышевская", Шпалерная 54/2
• Работа в стабильной и постоянно развивающейся компании