Зарплата: Договорная
Работа в офисе, Полный день, 7 часов в день
Необходимый опыт: 1-3 года
Требуемые навыки:
Мы расширяем штат и рады пригласить в свою команду менеджера по продажам/развитию. Мы научим вас как выстраивать общение с клиентами, продавать, проводить встречи и быть продуктивным.
Что вам предстоит делать:
звонить по предоставленной базе, порядка 15-20 звонков в день, нам важно лишь качество звонков, нет плана по количеству бесполезных наборов;
работать с возражениями, выявлять/создавать потребность;
самостоятельно мониторить рынок, чтобы дать лучшее предложение своему клиенту;
формировать счета, контролировать движения денежных средств;
вести полный цикл продажи: от знакомства до отгрузки – только ты выбираешь, как лучше работать с твоим клиентом на каждом этапе;
встречаться с клиентами, вести переговоры;
вести отчетность, выполнять план продаж;
получать достойную оплату за приложенные усилия
Что для нас важно в кандидате:
опыт работы в аналогичной должности приветствуется, но не обязателен. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы с металлопрокатом (обучим с нуля);
самостоятельность в планировании рабочего времени, обработке информации и принятии решений;
ориентация на долгосрочный результат;
навык поддержания деловых отношений – 1 постоянный клиент лучше 5 разовых покупателей;
азарт сделать все с нуля;
грамотная речь, общительность и любовь к клиентам;
стремление зарабатывать от 100.000 р/месяц.
Что мы предлагаем:
обучение и оплачиваемая стажировка: 3 ознакомительных дня + 5 дней стажировки с оплатой 5,000 рублей при последующем принятии на работу;
окладной части нет, высокая процентная ставка намного лучше оклада– от 35% до 50% от суммы прибыли; средний доход р/м
рабочий график: 5/2, с 10:00 до 17:00;
дружный коллектив;
оборудованное рабочее место в офисе (шоссе Революции 102к2, м. Ладожская).
трудоустройство по ТК РФ
Важно: тебе не обязательно иметь соответствующее образование, компетенция в каждой сфере всегда приходит с опытом, мы это понимаем и готовы работать с тобой на перспективу. Чтобы процесс адаптации проходил проще, мы установили довольно высокий уровень оплаты на первый месяц – 50% от прибыли компании по твоим сделкам.
2022-04-19