Работа супервайзером в Москве

Развитие продаж на территории Москвы и Московской области

Организация работы группы торговых представителей

Ведение переговоров с ключевыми клиентами

Обучение и наставничество торговых представителей

Контроль и работа с дебиторской задолженностью.

Увеличение продаж на выделенной территории.

Отчетность

График работы 5-2, оплата по договоренности

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Развитие Бренда компании внутри региона.

Выполнение выставленных планов и задач на команду.

Контроль работы ключевых торговых точек.

Совместные визиты с торговой командой ( обучение)

Отчетность

Требования:

Опыт работы в сфере FCMG от года.

Обязательный опыт в традиционной розницей.

Условия:

Трудоустройство по ТК РФ

График работы 5/2 с 09.00 до 18.00

Обязанности:

Управление операторами колл-центра на входящих и исходящих звонках (до 15-ти человек).

Организация, планирование и координация группы в отделе продаж.

Выполнение планов продаж группы.

Анализ операционных показателей по группе, а также индивидуально по операторам.

Оперативный контроль соблюдения стандартов и качества разговора.

Обучение и повышение профессиональной квалификации операторов.

Адаптация новых сотрудников.

Ведение ежедневной, еженедельной, ежемесячной отчётности.

Контроль и распределение загрузки операторов.

Ведение графиков рабочих смен и табелей учета рабочего времени.

Контроль дисциплины группы.

Требования:

Опыт обучения, умение выстраивать процесс обучения исходя из специфики работы компании и особенностей набора персонала.

Знание алгоритмов работы, опыт в написании скриптов(приветствуется).

Своевременность и исполнительность при выполнении распоряжений руководства.

Умение достигать максимального результата в условиях сжатых рамок (как экономических, так и технических).

Умение мотивировать персонал на достижение максимальных результатов.

Опыт работы руководителем группы/отдела колл-центра/ управления персоналом в колл-центре в сегменте В2С.

Опыт управления командой от 10 человек.

Опыт организации и эффективного руководства группой операторов.

Высокий уровень компетенции в техниках продаж.

Владение инструментами для автоматизации и аналитики работы колл-центра.

Умение проводить анализ операционных показателей и использовать эти данные в своей работе.

Уверенный пользователь MS Office, Excel.

Условия:

Заработная плата: оклад + бонусная часть + премии, мотивация обсуждается на собеседовании. Совокупный доход от 100 т.р.

График работы 5/2.

Резюме без опыта не рассматриваются, удалёнщиков также не рассматриваем.

Оформление по ТК РФ.

Испытательный срок 2 месяца.

Апарт отель 5*, расположенный в самом лучшем районе делового центра, в Москва Сити

приглашает присоединиться к сплоченной команде единомышленников и профессионалов: Супервайзера (housekeeping в апартаменты)

Обязанности:

• Планирование организация и контроль работы службы содержания номерного фонда;
• Контроль соблюдения стандартов уборки номерного фонда, прачечных.

Требования:

• опыт работы в аналогичной должности от 1 года в отелях на позициях housekeeping;
• опыт работы горничной;
• знание программы fidelio, teamjet
• огромное желание работать и развиваться в отельной сфере;
• доброжелательность;
• серьезное отношение к работе;
• высокие коммуникативные навыки.

Условия:

• графики работы сменные (плавающая пятидневка, 5/2);
• оформление в соответствии с Тк РФ;
• питание (корпоративная столовая);
• униформа;
• конкурентоспособная заработная плата;
• стабильный коллектив;
• работа в современной и динамично развивающейся компании в Москва-Сити.

В крупную аутсорсинговую компанию в связи с расширением отдела требуется супервайзер/координатор на стабильную и интересную работу в области управления персоналом.

Наша команда - молодой, энергичный и слаженный коллектив, поэтому твои амбиции и желание расти вместе и дружно очень важны!

Обязанности:

• Взаимодействие с Заказчиком по вопросам предоставления персонала на объект.
• Контроль работы сотрудников на объекте.
• Обучение нового персонала.
• Ведение табеля сотрудников (работа в 1С).
• Ведение документооборота.
• Взаимодействие с отделом подбора персонала.

Требования:

• Образование от среднего профессионального.
• Умение работать системно, грамотно распределять свое время.
• Коммуникабельность, стрессоустойчивость.
• Уверенное владение офисным пакетом MS Office, 1С.
• Опыт работы в области управления персоналом будет вашим преимуществом.

Условия:

• Официальное трудоустройство, социальные гарантии.
• График работы 5/2 по 6-8 рабочих часов.
• Стабильные выплаты заработной платы 3 раза в месяц.
• Высокий уровень дохода (фиксированный оклад + ежемесячная премия по результатам работы).
• Корпоративная мобильная связь и ГСМ.
• Карьерный рост.
• Дружный коллектив, Руководство заинтересованное в Вашем развитии и профессиональном росте.

Откликайся и мы обязательно пригласим тебя на собеседование!!!