ПРОМТРЕЙДСЕРВИС
Наша компания - комплексный поставщик оборудования и материалов для промышленных предприятий и государственных учреждений России и стран СНГ, включая сферу тендерных поставок.
Наши клиенты - крупные промышленные предприятия, лидеры своей отрасли, имеющие потребности в продукции для ремонта и модернизации своего оборудования, а также государственные учреждения, имеющие потребности в продукции для проведения ремонтных работ и обслуживания.
Наши поставщики - ведущие мировые производители импортного промышленного оборудования, запасных частей и комплектующих, а также крупнейшие отечественные производители материалов для ремонта и обслуживания.
Менеджер отдела продаж
Зарплата:
Договорная
Место работы:
г Москва, Котельническая наб, д 17
Работа из дома,
Полный день,
9 часов в день
Необходимый опыт:
1-3 года
Требуемые навыки:
- Ведение переговоров
- Знание техники продаж
- B2B Продажи
- Навыки продаж
- Поиск и привлечение клиентов
Подробнее о вакансии
Что нужно делать:
- Продавать промышленное оборудование и запасные части по РФ;
- Работать с существующей клиентской базой, искать новых клиентов;
- Выполнять KPI и план продаж;
- Проводить презентации и переговоры с ЛПР и первыми лицами компаний;
- Формировать потребности и развивать долгосрочные отношения с клиентами;
- Готовность к самостоятельному поиску и активному привлечению новых клиентов;
- Вести сделки от презентации до закрытия;
- Работать в CRM.
Наш кандидат:
- Имеет успешный опыт активных продаж B2B или B2G (госзакупки) от 2х лет;
- Умеет выстраивать эффективные коммуникации с клиентами и коллегами;
- Нацелен на постоянное улучшение результатов;
- Имеет возможность ездить в командировки (не более 1-2 раз в месяц, как однодневные, так и многодневные;
- Преимуществом будет знание промышленного рынка.
Почему у нас хорошо?
- Предоставляем обучение с наставником;
- Твоя Зарплата: Оклад 120 000 руб.+ KPI 40 000руб. + процент с продаж (нет потолка по з/п);
- Выгодная система мотивации : совокупная з/п в 300-500тыс для успешных МОП;
- Мультибрендовый ассортимент- у нас нет ограничений в поставляемой номенклатуре;
- Прозрачность ценообразования -это полное понимание, что откуда берется, нет скрытых комиссий, менеджер сам работает с ценами;
- Прозрачность системы мотивации - сотрудник может рассчитать и спланировать свою з/п на любой день месяца;
- Существует система грейдов-это возможность роста внутри должности, получение бонуса за грейды (+10000 руб. для ведущих специалистов и +20000 руб. для заместителей руководителей отделов);
- Звание "Хранителя традиций"- это бонус за выслугу лет, для сотрудников работающих в компании более 5 лет( + 10000руб. к окладу);
- ТОП-Туры -это совместные поездки/отдых лучших МОП с руководителями;
- Масштабные корпоративы за счёт компании и дружный, отзывчивый коллектив;
- Для кандидатов со своей клиентской базой и опытом продаж промышленного оборудования, комплектующих, имеются дополнительные плюсы при отборе;
- Даем перспективы, как горизонтального, так и вертикального роста внутри компании.
Удобный график работы:
- ПН.-ПТ. с 8-00 до 17-00 или с 9-00 до 18-00, СУБ.-ВС. выходные дни;
- Мы всегда можем спланировать свои выходные;
- Возможно работать Home-Office (удаленно);
- Оформление согласно ТК РФ.
2024-09-11